アドビー・ジャパン株式会社は、バイオ系医薬品・試薬および診断薬原料を主として取り扱う商社としてCSR（Corporate Social Responsibility：企業としての社会的責任）に対し以下の基本方針を制定するとともにこれを遵守・実践することにより、社会に貢献し、信頼される企業となるよう努力してまいります。
基本方針
◆法令順守
バイオ系医薬品・試薬および診断薬原料を取り扱う商社として、化学物質および医薬品に対する法令・制度（特に、化審法・毒劇法・薬機法その他国内外の化学・医薬品関連法令および安全保障貿易管理）を社員一同に周知徹底し、法令を遵守します。
◆顧客との関係および情報セキュリティー
顧客に提供する商品に関し、国内取引・国際貿易に関連する法規制を遵守します。
社会に有用な商品及びサービスを提供し、顧客の満足と信頼を獲得するよう努めます。
過剰な接待、贈答の授受、金銭その他の利益の供与など正常な取引関係に影響を与えるような行為は行いません。
競業他社や取引先または自己のために会社と取引するなど、会社との利益が相反することは行いません。
業務上知り得た情報を利用したインサイダー取引、またその疑惑を受けるような行為は行いません。
カルテル、優越的地位の濫用、その他不当な取引制限や不公正な取引方法に該当する行為を行いません。
業務上取扱う情報の漏洩、不適正な開示、目的外の使用を行わず厳格に保護します。
個人情報を適正に取扱い、保護します。
◆環境問題への取り組み
バイオ系医薬品・試薬および診断薬原料を取り扱う商社として、環境配慮型ビジネスの展開を通じて環境保全に貢献していくとともに、事業環境における環境負荷低減などの取り組みも継続的に実施し、環境経営を推進して参ります。
環境保全に寄与することを企業にとっての必要な役割とし、社員一同がその実行に努めます。また化学物質および医薬品に関わる法令・制度を熟知し、環境への影響を極力なくすことに努めます。
取り扱い商品の環境への影響およびその防止策を顧客に開示いたします。
◆職場環境と人権問題
従業員の人格を尊重するとともに、非人道的および差別的な取り扱いを禁止します。安全で働きやすい環境を構築し、豊かでゆとりある暮らしの実現に努めます。
事業活動にあたっては、全ての人々の人権を尊重し、人権に与える影響を考慮し、人権侵害の恐れに対処し、また、児童労働、強制労働を排除します。
◆BCP
自然災害、悪性伝染病、紛争、内部事故、インフラ・労働力問題などの緊急事態リスクを把握し、顧客への製品供給に問題が生じないように準備します。
緊急事態が発生した場合は、被害を最小限に留め、速やかに復旧措置を図るとともに、利害関係者（従業員・取引先・株主・地域社会）へ適切な情報を提供します。
◆紛争鉱物
人権侵害、環境破壊などを引き起こし、武装勢力の資金源となっている紛争鉱物は使用しません。
紛争鉱物の使用を控えるよう、仕入先に要求します。
紛争鉱物の使用が認められた場合は直ちに是正要求を行い、改善の見込みが無い場合は、顧客各位の同意を得た上で当該仕入先との取引を停止します。
◆マネジメント体制
本CSR方針に関する内容が遵守・適正に運用されているかをレビューし、特定されたリスクに対して適切に対応します
2022年1月 アドビー・ジャパン株式会社
